际华3502论文获第37届中国毛纺会议优秀论文奖
作者:
际华3502公司 吴彦君
发布时间:
2018-10-07
近期，由中国纺织工程学会指导，中国纺织工程学会毛纺织专业委员会、《毛纺科技》杂志社主办，江苏丹毛纺织股份有限公司协办的第37届全国毛纺年会暨“唯尔佳”优秀新产品颁奖大会在江苏省丹阳市成功召开。际华3502公司选送的《服装行业智能化生产车间建设方案》、《服装成品检验内容及检验方法探析》、《具有防缠功能的防滑腰里熨烫装置的研发》获评本次会议优秀论文奖。
本届年会共征集到论文90余篇，内容涉及纺织、染整、服装、机械等领域最新技术及研究成果，经年会组委会组织专家评审，共评选出80篇优秀论文编入《第37届全国毛纺年会论文集》。
一直以来撰写科研论文是际华3502公司科技工作的短板之一。长期以来，无时间、无思路、无题材、无架构困扰着员工寻找论文线索、剖析论文亮点、构建论文结构、组织论文材料、撰写论文内容、提升论文等级。公司出台职称补贴政策后一定程度上调动了员工发表论文的积极性，但依然存在论文数量有限、质量低下的问题，鲜有论文能在核心期刊发表。
际华3502公司参加本次活动，不仅提升了员工发现论文线索、剖析论文亮点、构建论文结构、组织论文材料、撰写论文内容、提升论文等级的“六种能力”，而且可为公司研发平台申报、复核、晋级提供有力支持，并逐步通过“以文交友 以文会友”的方式提升公司业内影响力、知名度。
本届年会共征集到论文90余篇，内容涉及纺织、染整、服装、机械等领域最新技术及研究成果，经年会组委会组织专家评审，共评选出80篇优秀论文编入《第37届全国毛纺年会论文集》。
一直以来撰写科研论文是际华3502公司科技工作的短板之一。长期以来，无时间、无思路、无题材、无架构困扰着员工寻找论文线索、剖析论文亮点、构建论文结构、组织论文材料、撰写论文内容、提升论文等级。公司出台职称补贴政策后一定程度上调动了员工发表论文的积极性，但依然存在论文数量有限、质量低下的问题，鲜有论文能在核心期刊发表。
际华3502公司参加本次活动，不仅提升了员工发现论文线索、剖析论文亮点、构建论文结构、组织论文材料、撰写论文内容、提升论文等级的“六种能力”，而且可为公司研发平台申报、复核、晋级提供有力支持，并逐步通过“以文交友 以文会友”的方式提升公司业内影响力、知名度。