际华3513公司：多举措加强女职工队伍建设再获殊荣
作者:
际华3513公司 朱瑞敏
发布时间:
2018-03-19
在第105个国际妇女节来临之际，际华3513公司女职工委员会再次被西安轻纺工会授予“先进工会女职工委员会”称号，以表彰际华3513公司女职工委员会围绕中心，服务大局，继承传统，开拓创新，在聚焦女职工需求、维护女职工合法权益,提升女职工素质，切实发挥好服务推动企业改革发展的“半边天”作用中做出的突出工作。
近年来，际华3513公司党委高度重视女职工队伍建设，始终做到女职工工作同部署、同安排、同推进，充分调动好、保护好广大女职工的积极性，为女职成长成才建功立业展示新时代新形象新风采拓宽渠道、搭建平台。通过广泛开展以“巾帼标兵岗”“巾帼标兵”创建为载体的学技能、提素质，比奉献、创优胜活动，评树表彰 “三八红旗手”，激发女职工“岗位练兵、岗位学习、岗位成才”热情。实现女职100%参与劳动竞赛、技术比武，女性管理人员占比、“优秀职工”“质量之星”获评率逐年提升。有力促进了知识型、技能型、创新型女职工队伍建设，让女职工成为企业生产经营管理的行家里手。通过广泛开展《工会法》、《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护规定》宣传教育力度，增强法律意识，加大维护力度，从关心女职工生产、生活入手，及时掌握女职工的困难，切实为女职工解难事、办实事、做好事，维护好女职工合法权益和特殊利益作，确保有关待遇落实。通过开展主题知识竞赛、征文比赛、文艺汇演等丰富多彩的活动，利用“三八”“母亲节”等重大节日为女职工赠送一支鲜花、一块蛋糕、一个发卡、一本图书、一张观影卷，组织一次插画、厨艺技艺培训，在增强女职工集体荣誉感、归属感的同时，丰富了女职工的精神文化，增添生活乐趣，提升幸福指数。
近年来，际华3513公司党委高度重视女职工队伍建设，始终做到女职工工作同部署、同安排、同推进，充分调动好、保护好广大女职工的积极性，为女职成长成才建功立业展示新时代新形象新风采拓宽渠道、搭建平台。通过广泛开展以“巾帼标兵岗”“巾帼标兵”创建为载体的学技能、提素质，比奉献、创优胜活动，评树表彰 “三八红旗手”，激发女职工“岗位练兵、岗位学习、岗位成才”热情。实现女职100%参与劳动竞赛、技术比武，女性管理人员占比、“优秀职工”“质量之星”获评率逐年提升。有力促进了知识型、技能型、创新型女职工队伍建设，让女职工成为企业生产经营管理的行家里手。通过广泛开展《工会法》、《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护规定》宣传教育力度，增强法律意识，加大维护力度，从关心女职工生产、生活入手，及时掌握女职工的困难，切实为女职工解难事、办实事、做好事，维护好女职工合法权益和特殊利益作，确保有关待遇落实。通过开展主题知识竞赛、征文比赛、文艺汇演等丰富多彩的活动，利用“三八”“母亲节”等重大节日为女职工赠送一支鲜花、一块蛋糕、一个发卡、一本图书、一张观影卷，组织一次插画、厨艺技艺培训，在增强女职工集体荣誉感、归属感的同时，丰富了女职工的精神文化，增添生活乐趣，提升幸福指数。